JURNALINDONESIA.CO – Hari Ulang Tahun (HUT) ke-27 Ikatan Karyawan Timah (IKT) dirayakan penuh kesederhanaan dan kebersamaan.
Mengambil tema ‘Solid, Sinergi, Sejahtera’, kegiatan ini dilaksanakan secara hybrid dari Sekretariat IKT di Kantor Pusat PT TIMAH, Pangkalpinang, Sabtu (2/5/2026).
Hadiri Ketua Umum IKT Riki Febriansyah beserta jajaran pengurus, para ketua IKT periode sebelumnya, serta Direktur Sumber Daya Manusia PT TIMAH, Ratih Mayasari.
Momentum HUT ke-27 IKT menjadi ruang refleksi atas perjalanan panjang organisasi pekerja yang selama hampir tiga dekade terus tumbuh bersama perusahaan.
Rangkaian peringatan HUT ke-27 IKT juga diwarnai dengan pemotongan tumpeng hingga makan bersama.
Ketua Umum IKT, Riki Febriansyah, mengatakan HUT ke-27 IKT tahun ini menjadi momentum peluncuran dua program utama organisasi yang diarahkan untuk memperkuat pelayanan kepada anggota sekaligus meningkatkan transparansi.
Program pertama adalah pembaruan kartu anggota IKT.
Menurut Riki, pembaruan ini merupakan yang pertama sejak kartu anggota IKT pertama kali diterbitkan.
Kartu anggota terbaru kini telah berbasis e-money, sebagai langkah IKT mengikuti perkembangan teknologi dan kebutuhan layanan yang semakin modern.
Selain itu, IKT juga meluncurkan website WeAreIKT.com sebagai sarana komunikasi dan keterbukaan informasi.
Melalui platform tersebut, anggota IKT dapat mengakses berbagai informasi organisasi secara lebih lengkap, sekaligus menyampaikan saran, masukan, hingga keluhan terkait lingkungan kerja.
“Di usia ke-27 ini, kami berharap IKT semakin dewasa dalam menjalankan roda organisasi, semakin solid dan kompak dalam mempersatukan pengurus, karyawan, serta seluruh anggota di seluruh wilayah operasional perusahaan,” kata Riki.
Ia menjelaskan, rangkaian HUT ke-27 IKT juga dilaksanakan di seluruh wilayah kerja IKT.
Masing-masing wilayah berkolaborasi dengan manajemen setempat melalui beragam kegiatan yang disesuaikan dengan kondisi daerah, seperti perlombaan olahraga, doa bersama, hingga makan bersama.
Sementara itu Direktur SDM PT TIMAH Ratih Mayasari mengatakan, hubungan harmonis antara manajemen dan organisasi karyawan untuk mendukung keberlanjutan perusahaan.
